集团首届“员工专属服务日”活动于3月27日如期举行。本次活动，通过一站式生活服务、健康咨询、便捷业务办理咨询等多元化项目，切实解决员工日常工作生活中的实际需求，吸引了集团厂区各部门员工积极参与，现场反响热烈。不少员工表示，活动项目看似“细微”，却精准切中了他们日常生活的“痛点”。      精准对接需求 服务“一站式”覆盖

      活动在集团厂区教培中心拉开帷幕。现场划分为生活服务、健康关怀、业务办理等功能服务点位。专业团队为员工提供免费手机贴膜、理发、健康检测、眼镜维修等“微服务”。健康关怀区内，来自合作医院的专家开展身体指标检测与体检报告解读，心理咨询师通过趣味互动疏导职场压力。

      以关怀聚人心 构建长效“家文化”

      此次服务日筹备阶段，我们通过线下走访广泛征集员工需求，最终筛选出最受欢迎的5项服务。集团坚持以“服务”替代“管理”的模式，让关怀看得见、摸得着，让每一位员工都能切实感受到企业无微不至的关怀，以及家一般的温暖。

      从“一日”到“日常” 探索关怀新范式

      本次服务日结束后，集团企划部将持续收集一线员工因工作繁忙未能解决的生活及工作等便民服务需求，并纳入年度员工关怀行动计划。未来，每季度将在集团各分公司设立“员工专属服务日”流动站点进行服务。同时搭建线上“员工需求响应平台”，推动关怀举措从“集中式活动”向“常态化机制”转变。

      集团始终珍视每一位员工的价值，通过“员工专属服务日”这样的暖心实践，将对人才的重视转化为实实在在的行动。从日常关怀到长效机制的构建，紫竹人用温度凝聚力量，用服务赢得人心，让企业与员工共同成长，携手迈向更美好的未来。